您好，我12月底合同到期，此前一直签的是劳动合同（属于合同制），结果现在我单位人事改革，要把合同制改为流动岗，具体流动岗什么情况，问了他们也说不清楚，基本避开谈论。然后我领导一直说给我续签，续签的办法就是他自己重新发布招聘信息，让我投简历。我想问问，如果我不投简历导致不能续签是不是就成了我的责任。