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强迫员工加班,不加班就让员工辞职

2019-11-13 20:59

共1个律师回复

李律师

回答数：503

你好，根据你的描述，强迫员工加班,不加班就让员工辞职的行为，侵犯了员工的合法权益，属于违法行为。

2019-11-13 20:59:10

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