签有3年劳动合同,申请离职正常程序未开具离职证明,现已离职9个月,合同是否还_免费法律咨询_法律部落

签有3年劳动合同,申请离职正常程序未开具离职证明,现已离职9个月,合同是否还

2019-09-12 14:12

共1个律师回复

苏律师

回答数：386

建议您详细的描述您的问题，以便于我们及时的为您提供满意的答复

2019-09-12 14:12:22

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 23354 人今日律师解答 47824 条

相关推荐

你好！广东疏仕律师事务所是真是假？ 1回答

行政侵权与民事侵权的区别 1回答

没有合同的经济纠纷的解决途径 1回答

石家庄廉租房怎么申请 1回答

信访局答应给我解决上访问题赔偿怎么写 1回答

在法庭上原告没按起诉书胡说怎么办 1回答

辞工辞退有什么区别呢？公司因要叫我调动工作，但是在待遇不同等的情况下我不同意，然写辞工单让我签字，请问辞工单与辞退单有什么区別吗？ 1回答

离婚后户口没有在女方迁出拆迁按人口顶家里的老院，想问有户口没有房会给按置房吗？ 1回答

夜场ic卡多久自动注销 1回答

老板不给工资去哪投诉 1回答

逾期由买受人垫付并向被垫付人另行主张权利什么意思？ 1回答

微信诈骗被进看守所判刑是怎么通知家人的 1回答

您好，我想咨询一下，车被陌生人砸了怎么办 1回答

律师第二次会见要不要介绍信 1回答

我老婆和我离婚了没给孩子扶养费,我起诉她得花多钱 1回答