用人单位不履行劳动规章制度给劳动者造成损害的赔偿标准是什么

2019-09-08 20:22
1个律师回复
咨询我

你好,如果造成伤残的话,一般是依据等级来进行赔偿。

2019-09-08 20:22:29

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 29400今日律师解答 48280

相关推荐
法院的人说他是法官,用短信通知我到法院开庭应诉,我没有去应诉,后来法院按缺 1回答
欠信用卡无力偿还上怎么办 1回答
交通事故受伤还在住院,可以起诉肇事者吗? 1回答
离婚女方打了孩子可以要求男方赔偿吗 1回答
有村委开的分居证明,有村委开的离婚协议,有村委开的财产分割协议,能当为证据 1回答
我和我朋友合开一家辅导班,前期没有签任何的协议。然后暑假他跟我说他要退股,不做了。我说好,还去另外我找老师。然后最近开学几天了,他又跟我说他没有签退股协议所以他不仅要拿装修费还有其他的补贴另外还要加上这个学期的利润,拿到这些钱他才算退股,这样对吗? 1回答
六神花露水投诉我卖假货怎么办 1回答
请问盗取游戏账号犯法吗 1回答
包庇罪对子女有影响吗 1回答
婚外法律怎么处理呢? 1回答
高中打架学校怎么处理 1回答
信用卡逾期三千元会被起诉么 1回答
和婆婆吵架他用刀砍我结果造成了婆婆轻微伤我应该怎么办 1回答
请问改姓的话可以跟外婆姓吗 1回答
未经甲方同意乙方不得提前终止合同这条有法律效应吗 1回答
查看更多