共1个律师回复
咨询我
2017-12-08 20:52:14
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
赏
我印象中记得和公司签的合同是一年的，可今天听同事说合同是三年制，我提出辞职八天了，我想早点走，公司很缺人就是不让我早点走，公司有太多侵害劳动者权益的规定，如果我要是直接走人，是不是对我不利，是不是要向公司交违约金？我已经和公司闹得不愉快了，该怎么办？
2017-12-08 20:52用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
