我们是学生工,签了劳务合同,时间签到了9月20号,但没有人能做到,他们说这是为了应付厂子那边,但有一部分人8月23号就开学了,劳务那边刚开始时说我们离职没问题,但现在他们说我们8月25号前离开要扣一千块钱,。合同上写的工资是底薪加加班,干三十天大概是4900块钱,他们却给我们给的是十二块钱一小时,还没加班费,三十天大概是三千七百块钱,我们该怎样做
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到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁
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