劳动法并没有这样的规定。 1，如果你单位厂纪厂规里，有这一条明文规定；且厂纪厂规的相关条款，已经职工代表大会批准同意，并提前告知，是可以的。 2，《根据《劳动法》和相关的企事业单位管理规定，单位是有权制定规章制度的。 3、如果认为单位的制度可能欠缺合理性，可以向领导提出，相信领导会从员工的利益诉求出发，好好考虑的。《劳动法》对迟到几分钟扣多少钱，没有相关规定的。