我在公司干技术员岗位,现在公司要连检验员岗位的职责也按排我们做。如果不做可以走人,请问合法吗???我要怎么维护我的权益?
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公司有权调整劳动者的工作范围,但是应当与劳动者协商一致,如果公司违法解除劳动合同,应当支付赔偿金,如果不支付,劳动者可向劳动局申请劳动仲裁。
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