员工在单位受伤,单位没有及时送去治疗,单位触犯什么法律_免费法律咨询_法律部落

员工在单位受伤,单位没有及时送去治疗,单位触犯什么法律

2019-08-17 20:39

共1个律师回复

朱律师

回答数：505

您好，员工应该属于工伤范围，单位的行为是不合法的，可以追究其法律责任。

2019-08-17 20:39:41

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 27767 人今日律师解答 51954 条

相关推荐

中学提前开学违法吗？？？ 1回答

城固县那里有免费法律咨询 1回答

代驾人员占领街区违法吗他们卡了50个人左右，占领一条街，不允许不是他们一起的人员接单代驾，这样的行为违法吗？谢谢！拉伙20多个人， 1回答

王佳红,欺诈一案法律意见书已至公安经侦大队留案,提起公安备案,可进行刑事拘 1回答

运营车辆被撞需要赔误工费吗法律条款 1回答

认罪认罚具结书就是说案件结束了吗 1回答

老板差我钱不给还要我把之前接的钱写个收条给他能给吗 1回答

工伤详细的赔偿标准全面一点的 1回答

没领证(年龄不够),女方怀孕期间男方打了女方,该怎么处置 1回答

yh投资理财合法吗？是不是传消 1回答

酒店违约旅行社拒结餐费有法律依据吗 1回答

购买继承房产过户费用 1回答

周末能去离婚吗今天能去离婚吗 1回答

为满18周岁女孩，被拉皮条的骗啦，威胁女孩，啦皮条的人怎么判刑？啦皮条的主某还为满18周岁，有过一次作案被抓，放出以后又作案。嫖娼的男的怎么判刑？嫖娼的男的威胁啦皮条的女孩，和被骗女孩。 1回答

未成年怀孕男方判几年 1回答