怀孕公司擅自招人代替原本的岗位,后期完全不安排孕妇的岗位,想逼迫离职,后期又让写个人孕期情况说明申请岗位是否违法?
回答数:596
不合法,向劳动监察大队投诉,维护自己的合法权益,或者是申请劳动仲裁解决
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