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2019-06-24 14:26
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  劳动仲裁申请书   劳动者姓名: xx 性别:xx, 出生年月:xxxx年xx月xx日,身份证号码:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 联系电话xxxxxxxxxxxxxxxx   用人单位名称: xxxxxxxxxxxxxx 地址:xxxxxxxxxx   法定代表人:xxxx 电话: xxxxxxxxxxxx 销售部负责人: xxxxxxxxxxxx 手机号:xxxxxxxxxxxxx   申诉事由:   本人在xxxx年xx月xx日进入xxx公司xxx工作,职务为xxxx,月工资xxxx元,用人单位在xxx年xx月xx日无理由辞退我, 在该公司工作的xxx月期间,该公司未给我签劳动合同,也未给本人买社会保险(当时公司录用我工作约定是没有试用期也答应给买社保的),现本人要求按照国家新劳动法合同主张自己的合法权益:   1. 要求半个月工资的补偿金xxxx(单月工资*0.5)元。   2. 要求该单位补交xx个月的社会保险。   3. 要求在职期间未签订劳动合同的双倍工资补偿xxxx(单月工资*2)元。   提供证据:   本人提供XX银行(公司代办的银行工资卡)卡折对账单   (提供工资条等,不涉及保密协议的证明文件,如打卡,签到等) 工作介绍人:xxxx   由于公司发工资是通过银行发放,向公司索要工资条,公司不给。本人在公司工作期间有考勤记录——此用人单位掌握管理,需用人单位提供。本人已不能自行收集,现申请仲裁委员会参照《中华人民共和国民事诉讼法》有关规定帮助我收集公司发放本人的工资记录和本人的考勤记录,以证明本人与该公司存在实事劳动关系而要求维护本人的合法权益。   申诉人: XXX   时间:XXXXXXXXXX

2019-06-24 14:26:09

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