公司天天上班12个小时,一个月就休息一天,还挤兑我们干了10年的老员工,怎么办,谢谢了!

2019-10-15 23:03
1个律师回复
咨询我

你好,根据你的描述,该问题属于劳动人事纠纷问题,公司的行为严重侵犯了员工的合法权益,属于违法行为,可以向当地劳动监察部门进行投诉举报处理。

2019-10-15 23:03:31

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 29762今日律师解答 51900

相关推荐
我跟律师签的协议如果中途变了可以吗申诉人有变化可以吗 1回答
你好:我想咨询一下 我目前跟朋友合伙开了一家加工厂差不多一年时间,这三个月来合伙人将收到的货款挪用或花掉,导至工厂没钱进材料。 所以我最近想退出,但不知道要怎样写一张合伙人欠我的一份货款? 1回答
两个人同居,不知情的情况下被男方拍了隐私照!后来吵架,发微信上,语言威胁!由于当时太生气太丢人,照片被自己删了,但是语音这些还在,这个报警的话算证据吗?有用吗?而且照片还未流出,这个是私下解决,要求他删照片就可以,还是报警解决? 1回答
第一次起诉离婚被告二次开庭末到,经传票传唤缺席开庭,原告要求放弃财产只要抚养权,被告不支付抚养费。☞但几天后法院判决书下来:抚养权由被告抚养,原告支付抚养费,放弃财产。原告不服!二次起诉要求财抵抚养费可以吗 1回答
跨省私自运猪肉多少斤以上算违法 1回答
交通事故死亡事故报警没报保险没事吧 1回答
如果父子断绝关系债务还用还么 1回答
ccmall商城合法吗 1回答
打印的遗嘱有本人签名手印有效吗 1回答
北京法律咨询调解招聘 1回答
欠钱的欠条怎么写,别人欠钱不还,想让他打个欠条 1回答
打架至二处骨折需要手术怎么赔偿 1回答
没领结婚证但有孩子怎么离婚 1回答
赌博打人还要了被打人的10万元这种后果严重吗 1回答
离婚后女方一直以网络的方式诋毁,辱骂,怎么办 1回答
查看更多