一、根据《中华人民共和国民法典》第三十四条的规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。这里的“工作”是指与被侵权人有直接关系的工作。例如，如果员工是项目经理，则其行为应当视为代表公司进行的工作。 二、根据上述规定，如果您的母亲是在工作中不幸坠楼身亡，那么您有权要求雇主（即施工方）承担侵权责任。关于赔偿金额的问题，需要根据具体情况来定，包括但不限于以下因素。 损害的具体情况。比如坠落的高度、速度等； 职工的职业风险。是否属于高危职业或从事特殊工作的人员； 施工方是否有过错。如未按照安全标准进行操作、没有采取必要的防护措施等。 工伤保险赔付。如果已经依法参加了工伤保险，并且事故符合工伤保险范围，可以按照工伤保险待遇的相关规定获得赔偿。 三、需要注意的是，具体赔偿数额可能因地区差异、个人状况等因素而有所不同，建议您联系专业的法律人士或者劳动仲裁机构进行详细咨询和指导。同时，在处理此类案件时，务必注意遵守相关的法律规定和程序，避免引发不必要的纠纷。