1、如果你自离时已经履行了《劳动合同法》第三十七条规定的提前三十天书面通知义务，且继续工作至三十天届满，应该得到全额工资，不发给你工资是违法的。 2、如果你采取的是即辞即离，则单位有权扣发你已工作期间的工资，但最多不超过一个月。