公司行为战略问迁移厂址单方面要求和员工解除劳动合同怎么赔偿 几倍? 还有 这个月我们没有坐满如果公司提出了解除合同这个月怎么算

2019-08-08 18:36
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用人单位无理由辞退劳动者的,应当按照工作年限支付经济补偿金。本月的工资按照双方在劳动合同或者公司规章制度中的规定计算。

2019-08-08 18:36:42

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