疫情期间被用人单位辞退的，可以去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，要求支付赔偿金，标准为工作1年支付2个月工资。工资为最后12个月的平均应发工资。劳动仲裁60天内结案，对于裁决书不服，可以起诉到法院。