我现在是哺乳期,手腕跟腰疼,请问我提供了三甲医院开的病假单及挂号单、就医记录,公司居然非要我拍片诊断,有这样的吗,公司这个要求合理吗,难道三甲医院医生开的病假单不好用吗?我先是在合肥医院开的,公司说要到上海医院来看,昨天我到上海龙华医院看的,公司又说要拍片诊断,说合肥医院开了3周的病假单,说明病情严重,龙华又只开了1周的病假单,相同的情况诊断却不同。这个不同的医院不同的医生判断有出入难道也要我解释
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不合理,建议去劳动监察部门投诉对方解决,维护自己的权益
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