您好！根据法律规定，发布含有就业广告的传单属于违法行为。这些传单中提到的高额薪酬和工作条件，违反了劳动法关于最低工资和工作时间的规定。此外，未经许可在公共场所散发此类传单也违反了相关法律法规。建议您及时停止此类行为，并寻求法律帮助以解决可能存在的法律责任。如果您需要进一步的帮助，请联系当地的法律援助机构或律师进行咨询。