来公司上班前签了一份培训协议，培训时间一周，但是他说要是没有坐满半年将会扣掉一个_免费法律咨询_法律部落

来公司上班前签了一份培训协议，培训时间一周，但是他说要是没有坐满半年将会扣掉一个月的工资当做培训金，这合理吗？

2019-08-13 10:52

共1个律师回复

刘律师

回答数：855

这是不合理的，只有经过培训后一个月内辞职的，用人单位才有权要求员工赔偿培训费用。

2019-08-13 10:52:32

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 26720 人今日律师解答 51484 条

相关推荐

民事起诉多久失效你好 1回答

劳动局电话投诉热线号码多少 1回答

9岁的杨强在学校体育活动中受伤,家长诉讼法院,要求学校赔偿,此案中承担举证责任的主体是谁 1回答

男的出轨法律怎么处理 1回答

借钱十万还了十七万了可以不还了吗 1回答

美团金融我没用过现在通知我逾期要冻结财产 1回答

工厂承包事做拿不到钱 1回答

商场外搭建小屋算违法吗占用的是消防通道 1回答

行政执法部门执法时与当事人发生争执时将当事人打成轻微伤该如何处理 1回答

网贷1800逾期1年半，现在让我还4000 1回答

宁波劳动局投诉电话96 1回答

律师所开函到法院立案需要多少钱… 1回答

车子后溜撞了人家要不要去做事故认定的 1回答

朋友打架我去拉架我方有人重伤我有责任吗 1回答

父亲银行卡被冻结能否给孩子上户 1回答