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认定为公伤十级伤残是公司赔还是社保局赔 1回答

山西省独生子女高考有加分的优惠政策 1回答

我本人在2022.5.30在天津一家公司上班，入职前面试公司人事告知我带薪培训七天，如果没干够七天的话是不给工资的，只有干够七天前七天才会有工资（我没有录音），5,30- 6.10中午离职，期问端午3天假期，端午之后我请假一天，请假也微信请假，有聊天记录。 6.9日下午搬家请假半天，在公司就有请假， 6.10上午工作，中午签字离职。说每月15日发放工资，15日我询问人事，告知我不给我工资，我告知人事，我有我每天上班的证据。手机原因没有录音材料。工作的第六天，也就是 6.9，签了一份合同，但是只有一份，在公司手里），而且我还在试用期没有工牌，打卡记录也没有，只有每天工作下班前在群里提交的工作汇报截图。我是学生，劳动监察说我不是劳动者，让我起诉，我现在需要找人帮我看一下证据是否充足。 1回答

合伙开店,没有签合同,不想干了,也没有分红 1回答

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你好，文字不知道怎么表达，可以打电话咨询吗 1回答

买东西商家不肯退款怎么办1 1回答

您好，我想问一下，就是我在长沙租了一个暑假两个月自习室，晚上线上交的定金（全款的50%），现在我不想租了，他不给退，（交之前他跟我说了三天后就不给退了，但是只有他给我看的拍照的截图，没有签合同），怎么办他是这样描述的：暑假班交全款的百分之50 预付款预定座位。 2、暑假班交预付款三天内可以无条件申请退预付款，之后任何理由不退 3、暑假班2个月起租，中途可以转租，不可退租 4、暑假班如退租只返还剩余餐费 1回答

我国现行法律如何规定诉前维权的 1回答

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赵律师

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