个人月初和领导提出离职 领导在10天后让提交离职手续 然后公司以提交离职日期开始算离职时间 并以短信电话的方式劝其返岗 不同意离职申请 其并未接受 公司以无故旷工克扣工资 怎么办
回答数:813
您可以去当地劳动局进行仲裁
快速咨询,获得更具针对性回答!
当前律师在线 23818 人今日律师解答 52460 条
首页
我的
电话咨询
5元
10元
50元
100元
根据您的满意度选择打赏金额