我是单位的驾驶员，我今年9月份请了5个月的病假，然后单位把我9月以后的工资都停发了，我的合同有一条写明 如果单位不在租赁我开的指定的这辆车，合同随之终止，车是在12月初不再租赁的，等于是我的合同到期了吧？之后我找领导说要重新签订一份合同，单位领导说先让我回去修养，等身体好了再来谈以后的事，以其他的理由推脱重新签订合同，如果我主动说不干了，单位会给我经济补偿吗？我之前停发的工资能重新给我吗？