你好,试用期遭遇裁员,入职三个月试用期是6个月,想问下试用期被裁,如果未提前通知,马上让走,是否应该赔2n,我的情况就是1个月薪资?如果提前30天通知了,还能拿到2n的赔偿吗

2022-07-07 11:46
1个律师回复
咨询我

您好,这种情况是可以的

2022-07-07 11:46:29

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26237今日律师解答 46648

相关推荐
老家的地基被别人占了 1回答
超过14岁的无法补办接种证 1回答
物业说房子查封,不让装修怎么办 1回答
生活污水渗坑违法吗 1回答
营业执照注册地和实际经营地不一致这里所指是包含省,市,区。镇。 1回答
如果商品损坏怎么办但是在箱子上写了易损坏物品,请签收之后无损坏再签收。签收完之后发现物品损坏怎么办? 1回答
有一个亲戚在我家充电动车跟他说了换一个地方充但是他还是要放在我家充 1回答
公司破产了,怎么向公司索赔 1回答
满16岁男能吗? 1回答
橡皮章具备法律效益吗 1回答
卡贷金融起诉是否真实 1回答
如何在网上取消居民医保 1回答
开电动车不带安全帽被罚20,需要多少天以内交完就可以 1回答
淮南个人交社保怎么办理 1回答
北京卫健委昨日在379新冠防控会议发布:不打新冠疫苗者不让进入老年公寓、电影院等密闭娱乐场所……与中央卫健委规定的不允许强制打疫苗一刀切的做法不同,有何法律依据 1回答
查看更多