你好,我在公司因和别人动起手来了,别人要求我给他3000块钱,没钱给对方,公司里的人和对方的人逼我写下一张借条,说是我没钱给对方,我向公司借款3000元给对方,公司里没把钱给我,我去公司要钱公司里把我的工资发放给我,公司里的人说我的工资刚刚够还我向公司里借的3000元。请问我的工资能拿到吗?

2024-11-28 11:52
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您的情况比较复杂,建议您详细说明具体的情况,并提供相关的证据材料,以便于我们更准确地为您解答。一般来说,如果公司在没有支付您所欠款项的情况下,您可以要求公司按照法律规定进行补偿或赔偿。在处理此类案件时,应当遵循公平、公正的原则,尽量维护双方的合法权益。同时,也可以考虑聘请专业的法律顾问帮助您更好地保护自己的权益。

2024-11-28 11:52:05

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在携程公司做地推工作,没有底薪,按单量算工资,5月签的非全日制合同,合同里面并没有提及工资多少 ,只说15天发放 ,合同一直没给我们, 都在公司 ,说寄到总部 ,工资是半个月发 ,已经有一个月的份额没发了 ,六月下半旬和七月上半旬 ,在7月12号发布了一条怎么的单算不合格的定义 ,然后说我们五月六月有订单是违规 ,要从六月下半旬工资里面扣 , 要我们签一个承认违规操作文件 ,然后扣工资, 不够的还要自己补上 ,我想知道按他们定义违规了 ,是否可以扣以前的工资?还补回去 ,这个文件是否必须签 ?他们公司不给我们合同是否是违法了 ?那个合同是有限的吗? 1回答
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你好 我是个一个少数民族 在一家电子厂上班 可是那个厂不要少数民族 我用了我以前一个朋友的身份证进厂 工资卡也是他给我办的 发工资那天他把里面钱通过支付宝转走了 然后我给他打了三次电话 第三次他才接 我说你把我的钱都弄哪去了 他当时不承认 还吧银行卡挂失 把我的电话拉黑 微信拉黑 这样报警有用吗 现在我找不到他人 但是他的一个阿姨在上海 他们会管这是嘛 1回答
你好,我在单位工作签了一年的劳动合同现在是八个月,对于工作认真踏实肯干,工作上没有出现问题的情况下,经理因为我在她手底下不开心让我辞职为由开除我,我想知道单位需要怎么赔偿。 1回答
我在一个公司上班,规模很小的公司,正式员工只有五个人,然后我跟他们签了劳动合同做助教,但是老板从来没让我助教过,都是一直做卫生发传单,所以我想离职,但是合同上写离职了要提前一个月申请,我觉得很亏,有没有办法让我不用白干那一个月? 1回答
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你好,我是在工厂上班,前段时间我有事回老家去辞职但是我们领导说先请假,到时候可以让朋友代辞,可是现在她说我自离,一分工钱都没有,麻烦问问律师我该怎么办 1回答
我是兼职生 暑期兼职 我在一个健身房兼职, 做会籍顾问 ,但是在进健身房经理之前经理告诉我 ,每个月有四天休假 我满心欢喜的的答应了,并且一直在那里做事,但是到了月中旬,店长突然说月底不准休假,而我的四天休假还没有休完,而月底是我的生日,我的母亲摆了酒席,我认为那天是该我的合法休息,但是经理不同意。首先一个月的底薪是让我们干26天,给的26天底薪,却以月底冲业绩的理由强行让我们干完30天(如果在20号之前一次都没有休息)如果说经理在我还没兼职时说清楚月底不能休假 也许我压根不会选择进入健身房做兼职,而且我在得知不能休假后不仅请假,还希望离职。因为我的两位同志只干了15天因为不想做了就申请离职获 1回答
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