我妈妈08年~今在公司上班。现在51岁。公司搬迁,不继续续签合同。公司赔偿的话是不是只赔偿50岁之前的全部年限,50岁之后的就不赔偿了。50岁后又签订了合同。
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。
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