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没签劳动合同不到一个月可以双倍补偿吗

2020-11-26 12:08

共1个律师回复

杨律师

回答数：851

不可以。根据《劳动合同法》第八十二条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

2020-11-26 12:08:22

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