与同一用人单位签订bai新du劳动合同或者非因员工本人的原因，zhi被dao安排与其他用人单zhuan位签订劳动合同，shu这两种情况下都不影响员工工作、工龄的延续，不影响将来离职时向用人单位主张一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等工伤保险待遇。