上班时间跨越绿化带摔伤算不算工伤

2019-07-31 19:36
1个律师回复
咨询我

你好,可以认定为工伤,但是由于自己存在过错在先,可能赔偿存在一定的比例问题。

2019-07-31 19:36:42

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 25521今日律师解答 49491

相关推荐
买房送人防车位违法吗 1回答
你好,四月份买了两能UV打印机,共30多万,现在有一台机总出问题,喷头坏了三个了,这情况我们能跟厂家要求全款退机器吗? 1回答
公司开发票扣的点费要从业务员的提成里面扣费是正常的呢? 1回答
网贷逾期大半年家人收到他们说会近期向法院起诉发传票是真的吗 1回答
我是集呈公司的一员投资者,请问集呈合法? 1回答
淮安经济开发区法院开庭当日只收了被告和原告双方提供的证据,要下次开庭最长 1回答
公司拖欠工资找劳动局多久能处理好 1回答
但高某不同意,称已与A公司签订劳动合同,的确那份合同已经覆盖这个时间段。 请问我该从哪些方面维护自己的权益 1回答
清查低保会查余额宝吗 1回答
被执行人找不到可以申请网上布控吗 1回答
消费卡有效期有顾客签字合法吗 1回答
怎样办理韩国签证夫妻绑签离婚后签证还有效吗 1回答
梦创微商加粉平台,消费者没有受益要求退款不退款属于诈骗吗 1回答
信用卡欠款九年还能起诉吗 1回答
前同事借钱不还 我通过抖音上给我推荐可认识的人里面看到了她和她朋友的抖音号 找她朋友问了是否认识她本人 然后说了她借钱不还 1回答
查看更多