艺人何某与经纪公司A公司签订《经理人合约》，双方约定A公司作为何某的独家经理人，辅助何某发展其演艺事业，合同有效期为七年。协议签订后，何某在A公司的安排下先后参与了数十次演艺或商业活动。但有部分何某有意参与的作品被A公司以不符合发展线路为由拒绝，于是何某多次绕过公司接工作。签约的第5年，何某为解约与A公司打起官司。 怎么为艺人不可以解约而辩护