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在疫情期间工厂不放人怎么解决

2021-01-09 15:31

共1个律师回复

刘律师

回答数：833

您好，这个最好还是协商，如果已经恢复正常的工作时间，不上班是属于事假的，但是劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。

2021-01-09 15:31:30

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