刚入职发现怀孕了,不享受产假可以不被辞退吗_免费法律咨询_法律部落

刚入职发现怀孕了,不享受产假可以不被辞退吗

2019-10-05 20:10

共1个律师回复

赵律师

回答数：846

可以，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

2019-10-05 20:10:04

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 29711 人今日律师解答 51395 条

相关推荐

个体户老板没有给我签劳动合同,我去告他,劳动局要我找老板签文件老板肯定不签，那我是不是不能告他了 1回答

妻子怀孕了妻子要求离婚打掉小孩男人怎么办 1回答

个体户老板没有给我签劳动合同,我去告他,劳动局要我找老板签文件老板肯定不 1回答

离婚的时候是我们两个自愿的孩子都给了男方可现在他也没有抚养能力还欠人家钱，现在我想把孩子要回来可以吗 1回答

我的车贷逾期半个月会产生多少费用啊 1回答

把自己的话剧票高价卖了违法吗 1回答

微信群里买快三合法吗 1回答

要是一周没有一天休息可以申请劳动仲裁吗 1回答

不上九年义务教育违法吗 1回答

可以和孩子公证债务吗 1回答

律师网免费咨询您好有人吗 1回答

我追尾了撞到人家车子怎么赔偿? 1回答

刻假章伪造合同骗取品牌经销权是犯法吗 1回答

行政案件派出所做完笔录后流程 1回答

甲公司不服以一审法院没有管辖权为由提起上诉要求二审法院撤销一审判决驳回起 1回答