员工非故意旷工怎么处理_免费法律咨询_法律部落

员工非故意旷工怎么处理

2019-11-26 22:20

共1个律师回复

杨律师

回答数：548

具体需要就当时签订的合同进行判定，发生争议可以向当地劳动保障部门投诉

2019-11-26 22:20:56

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 29460 人今日律师解答 48884 条

相关推荐

两个人发生口角并打架多长时间报警有效 1回答

对方有病看守所不收,法院到最后会怎么强制执行 1回答

派出所在没有证据的情况下是否可以抓人 1回答

起诉书和判决书案件事实表述的区别 1回答

如果车贷还不上后果是什么 1回答

发传单违法吗，我的同事被抓走了 1回答

执行异议之诉影响申请再审的六个月期限吗？ 1回答

上海合法有偿肾捐价格多少，到哪家医院 1回答

一方离家出走找不到人能不能去派出所申请失踪 1回答

劳务派遣合同一个多月没签 1回答

因为家里分地基只有半植盖不了村里干部没帮忙协调好私自帮我们签字领证下来盖帮我们那半植就这样踢出去放那里这样子举报有用么？上面会帮忙处理么？ 1回答

法律那条规定反厂按第二次赔偿 1回答

车险赔不赔营运车停运损失费 1回答

去法院起诉别人骗我钱 1回答

我们三个说好的用我朋友贷款以后还款的时候我们三个每人还三分之一的钱如果他们俩不还钱了这个钱该怎么跟他们俩要过来 1回答