签劳务合同应聘者上班有餐补补贴公司下通知离职当月不给予餐补补贴合法吗？_免费法律咨询_法律部落

签劳务合同应聘者上班有餐补补贴公司下通知离职当月不给予餐补补贴合法吗？

2022-03-25 11:21

共1个律师回复

朱律师

回答数：866

这种情况属于合法的，谢谢您的咨询

2022-03-25 11:21:01

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 23902 人今日律师解答 43298 条

相关推荐

你好你是永川律师吗？ 1回答

你好在嘛？ 1回答

遗体捐献有什么条件，到哪里去办？ 1回答

女方是主贷人但是钱都是男方用掉的，以后贷款谁来还？ 1回答

晋城市离婚律师收费标准 1回答

底保调整在几月份 1回答

做了半年没有出现什么问题突然说要辞退，公司说会对作为补偿，这个时间年限怎么补偿 1回答

求人家出门办事,但是这人骑摩托转眼超速摔骨折了,谁的责任，我用负责任吗 1回答

我是买家，在拼多多买了一件136元的商品退货退空包裹商家报警有用吗 1回答

医院出生证明和前期的日期有公历农历之别有关系吗 1回答

工厂辞工扣1000元工资合理吗？ 1回答

冒用他人身份结婚生子对女方实施报复虐待,真实身份是富豪,可以赔偿吗 1回答

我参加单位的海报设计活动，用了商用字体，算侵权吗 1回答

公司乱扣个人所得税怎么办 1回答

4月1号以后驾照交通事故致一人死亡负同等责任的驾照被降级了可以恢复吗 1回答