去年9月本人向单位口头提出辞职，希望单位及时找到人员接替我的工作，11月单位找到新人后在我身边工作3个月，2月份时那新人提出不做了，就把3个月的工资给了他。而我由于年底实在太忙，每天每夜加班加点也没有写辞职报告，在今年2月我正式提交辞职报告，领导签名同意，现在我要走了，领导不让走，说劳动法规定说书面辞职一个月后才能离开。请问口头同意并履行过不算吗？能帮帮我吗？当时口头提出辞职时，领导也同意我辞职，现在出尔反尔，我该怎么办？