和老板讲好的7月底离职，她也同意的，因为她就是个小店只有我一个员工，劳动合同工资表什么的都没有。等7月底离职的时候她却不支付我那半个月的工资，我只有跟她确定离职时间的微信聊天记录和关于她不支付我半个月工资的短信再就是她店铺的工商登记信息。我申请劳动仲裁以证据不足被不予受理，他们让我直接去法院，可法院也这么说，难道就没办法只能认倒霉了吗？