公司单方面在试用期和我解除劳动合同，现在以数据有问题发我邮件，作为我如何回复_免费法律咨询_法律部落

公司单方面在试用期和我解除劳动合同，现在以数据有问题发我邮件，作为我如何回复

2019-11-16 12:46

共1个律师回复

易律师

回答数：488

试用期解除合同，需要给出合理理由，表明证明您给公司造成损失。单位的行为不构成合理理由，需要支付您半个月工资作为经济补偿

2019-11-16 12:46:59

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 27038 人今日律师解答 44665 条

相关推荐

汪学良去年欠职工工资今年还没有付清他不承认欠职工工资 1回答

政府不按移民的意愿强制指定安置点合法吗？怎么不回答 1回答

维权穿统一马甲违法吗 1回答

淮安劳动局投诉电话中途离职，不给提成 1回答

乡下父母离婚后孩子怎么继承 1回答

员工请假期间要赔偿吗 1回答

被恶意诽谤收了五万块钱,还闹到派出所去了 1回答

以前做过脾切除手术对职业病和工伤鉴定有影响吗 1回答

你好！请问我打广告大量回收塘泥合法吗 1回答

人体伤情鉴定书司法部能做吗 1回答

上海法院12368咨询 1回答

综合保险工伤到底有没有六个月的补偿金 1回答

在路上被骗了2700,要判多久 1回答

重婚罪会付出什么样的后果? 1回答

云顶国际网站合法吗？叫我帮她下注 1回答