发电厂断电是否构成违法行为，需要根据具体情况分析。如果断电是出于安全考虑，确保电力系统的正常运行和公众安全，那么断电可能是合法的。 然而，如果断电是为了维护公共利益或满足其他正当目的，且没有事先通知并给予适当补偿，这可能会被认为是违法行为。在这种情况下，断电方可能违反了相关法规，如《电力法》等。 农民工资未给的情况同样复杂。如果雇主未能按时支付工人工资，这通常被视为一种违约行为。雇主应按照合同约定或法律规定及时支付工资，并承担相应的法律责任。如果工人采取了适当的法律行动来追讨欠款，比如通过劳动仲裁或向法院提起诉讼，这种情况也有可能被认定为违法行为。 在处理这些情况时，建议首先了解相关的法律法规和政策，以确定具体的行为是否构成违法行为。同时，也可以寻求专业的法律帮助，以便更好地保护自己的权益。