您好，我想咨询下，我们单位于2021年一月一日通知放假，2021年3月1日复工，再1月20日收到人事电话通知被裁员并没有任何补偿，1月25日准备递交仲裁资料，3月1日如果不去上班会不会被按照三天旷工处理自动离职