1、劳动合同到期未续签：视为双方同意以原合同的条件继续形成劳动关系。 2、“现在想离职，可以索赔吗，怎么赔偿，怎样操作？”： （1）可以索赔的，只是自原合同到期后、继续工作满一个月后至离职时止，每月双倍工资。 （2）可以先和单位协商索赔，协商不成时可以到公司所在地提起劳动仲裁。 （3）在与公司协商、或是提起仲裁之前，必须收集好合同甚至后你仍然在公司工作至今天的证据。 3、由于是你主动离职：如果单位没有拖欠工资、不交社保、强迫劳动等违法情形的，不能再索要其他经济补偿或赔偿。