劳动没有超过三天，但是没有具体说明实习期_免费法律咨询_法律部落

劳动没有超过三天，但是没有具体说明实习期

2019-08-02 20:43

共1个律师回复

苏律师

回答数：988

您好，根据您的描述，可以与单位进行协商处理，希望可以帮到您。

2019-08-02 20:43:24

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 26382 人今日律师解答 48104 条

相关推荐

stc星浩电竞国际合法吗 1回答

拔罐时被酒精烧伤有关理赔 1回答

你好我是暑期工然后本来这边和我说的时间是9:00-17:00晚班14:00-22:00现在老板娘突然说服从安排然后把我时间调的早上9:00-13:00晚上18:00到22:00 我是否辞职能拿到工资？ 1回答

信用卡逾期可以异地起诉吗 1回答

农村光伏搬迁有赔偿吗 1回答

孩子离婚父母应该怎样保护自己的财产 1回答

在香港带奶粉被抓，会影响大陆公务员政审吗 1回答

你好。我想咨询一下我有投健身房但是投的是小股东这边还有一个大股东他们怎么签的我不知道从开始投钱到现在一次分红也没有分我不在那边上班具体情况我也不是很清楚他们就说不盈利模式我想转股也转不了签的合同是我要满12个月才可以撤股我该怎么处理 1回答

汽车放在4s店修公里数多出500公里㎞ 1回答

人意外死亡要保险理赔该怎么报警，发现时已死了该怎么做 1回答

你好，我和我前夫离婚1年了，有一个我15岁的崽，崽归我管，他每个月承担1500的生活费，学费一人一半，现在读高中了，他生活费学费都不出，他有房有车，我要怎么维权 1回答

没交的房子签租房合同给违约金有关系吗 1回答

我们是学生工，签了劳务合同，时间签到了9月20号，但没有人能做到，他们说这是为了应付厂子那边，但有一部分人8月23号就开学了，劳务那边刚开始时说我们离职没问题，但现在他们说我们8月25号前离开要扣一千块钱，。合同上写的工资是底薪加加班，干三十天大概是4900块钱，他们却给我们给的是十二块钱一小时，还没加班费，三十天大概是三千七百块钱，我们该怎样做 1回答

可以因为培训协议延长劳动合同吗 1回答

要求法院回避由谁批准 1回答