您好,是这样的。我的公司每周调休一天,我的出勤天数是正常的,但是调休时我忘在钉钉上申请调休了,现在公司按旷工处理,合适吗

2020-12-02 12:58
1个律师回复
咨询我

应该不合适

2020-12-02 12:58:19

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 30354今日律师解答 47819

相关推荐
报考大专已付款,学校没有在规定时间办理,要求退款一直拖欠该怎么处理 1回答
没有出生证明怎么改年龄 1回答
用人单位要求员工鉴不负责职业病赔偿的协议合法有效吗? 1回答
买车发了一千押金,然后不给发货要求对方退押金对方不退 1回答
公正房屋有法律效力吗 1回答
行人在马路中间被撞责任划分 1回答
新开的公路,在十字路口没有任何交通指示,双方都是直行,被右方来车撞到右侧后门尾部 我车辆已经要行驶出路口,我方车速40迈以下 有人员受伤,对方超过60迈 无人员受伤,交警称让右原则 要判我方全责,请问这合理吗?谢谢您 1回答
关于国家公职人员挪用公款 1回答
台州市交通事故医疗补助金和就业补助金赔偿标准 1回答
交通事故发生后,死亡一方负全责。怎样赔付? 1回答
我老公没离婚就和别人有了孩子怎么办 1回答
你好,请问一下,我朋友开车撞车了,我把车开跑了,车是我借的,我有什么责任,我朋友有什么责任 1回答
汽车出故障+应该怎么咨询 1回答
拖欠农民工工资,两年多了一直说给,就是不给钱,现在打电话也不接了,应该怎么办哪 1回答
因公开车撞死人,赔偿款怎么划分 1回答
查看更多