您好，根据我国《劳动法》的规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果您在装修过程中遇到了拖欠工资的情况，建议您先与雇主协商解决，如果协商不成，可以依法申请劳动仲裁或者提起诉讼来维护自己的合法权益。同时，在施工过程中注意保存好相关证据，如合同、发票等，以便于日后维权。希望我的回答能够帮助到您。