您好，离职拖欠报销本身就属于违法行为，法律并未规定多久才算违法。有权要求用人单位及时报销，如果用人单位拒不报销，可以向劳动监察大队投诉，由劳动监察大队依法处理。也可以申请劳动仲裁来维权。