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2019-07-14 15:04:45
1、如果是公司无理由辞退，则涉嫌违法解除劳动合同，需承担支付《劳动合同法》第八十七条规定的二倍的赔偿金的法律责任。 2、你工作了8年，可以得到8*2=16个月工资的赔偿金。
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打工八年因病上班时间晕倒,然后被辞退是否赔偿
2019-07-14 15:041、如果是公司无理由辞退，则涉嫌违法解除劳动合同，需承担支付《劳动合同法》第八十七条规定的二倍的赔偿金的法律责任。 2、你工作了8年，可以得到8*2=16个月工资的赔偿金。
