之前在一家工资,入职的要求签合同,并缴纳600服装费押金,入职到现在40天左右,已离职,但公司只给400元,说另两百是穿旧的工作服扣的钱,请问这两百他们扣的合法吗?

2019-09-25 12:30
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你好,如果没有约定的话属于违法,可以向当地劳动保障部门投诉。

2019-09-25 12:30:44

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