暑假工，没签合同。工作了半个月以上一个月不到。有打卡流水。拖欠工资不发。据我所知_免费法律咨询_法律部落

暑假工，没签合同。工作了半个月以上一个月不到。有打卡流水。拖欠工资不发。据我所知还找了十六周岁不到的

2019-07-15 16:43

共1个律师回复

李律师

回答数：602

用人单位拖欠工资的行为属于违法行为，您可以向当地劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。

2019-07-15 16:43:29

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