企业发现员工有违法犯罪行为,不移送司法是否应承担法律责任?
3天前根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十条的规定,对于人民法院已经发生法律效力的判决和裁定,有权提起申诉的公民、法人或者其他组织,认为人民法院在审理案件时有违法行为或者对决定不服的,可以向上一级人民法院申请再审。如果法院存在违法裁判或错误执行的情形,则应当依法承担责任。 企业在发现员工有违法犯罪行为后,若不将其移送司法机关处理,可能会违反法律规定,导致其承担相应的法律责任。例如,如果该员工的行为构成犯罪,那么企业的失职可能被视为间接参与了犯罪活动,从而影响到企业的声誉和商业信誉。此外,这种行为也可能违反相关法律法规关于保护公民权益的规定。 因此,企业在发现员工有违法犯罪行为时,应当及时向公安机关报案,并按照相关规定提交相关的证据材料。同时,也应确保自身的合规性,避免因疏忽大意而导致的法律责任。