上班24小时制合法吗,是否有标准补偿_免费法律咨询_法律部落

上班24小时制合法吗,是否有标准补偿

2019-11-24 15:23

共1个律师回复

赵律师

回答数：909

班时间,每周工作超过40小时,违反劳动法规定,应该未经劳动部门批准,用人单位实施上述工时制度不符合劳动法律法规规定。

2019-11-24 15:23:04

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 23215 人今日律师解答 46431 条

相关推荐

因受贿赂转给其它公司的项目合法吗,能不能要回。 1回答

签订临时合同,合同上写离职提前一月打招呼,要不扣钱 1回答

因为女方小三阳离婚的多吗 1回答

实习协议到期了可以不去上班了吗 1回答

我和我父亲户口在一起我父亲开车撞死人了对我的财产房子有影响吗 1回答

人人贷借款说卡号输入错误要求9000元保证金前后一共转给他们一万二转完以后又说账户被冻结又让交解冻费一万块 1回答

前夫因盗窃要退还脏款7200元因人在监狱现在我们离婚时有套共同共有的房子现 1回答

未经其他继承人同意可以私自用抚恤金买墓地吗 1回答

私人单位有全勤请假一天怎么扣还扣当天工资不 1回答

山东民政部伤残评定标准 1回答

轻伤私了一般多少钱合适，用刀误伤的。 1回答

非法采砂只有微信记录没有物证能定罪吗 1回答

未成年孩子犯错可以起诉其监护人吗? 1回答

苏州劳动局投诉电话是多少啊 1回答

食健备的保健品合法吗 1回答