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2020-11-05 22:32:26
您好，用人单位没有为劳动者缴纳社保的行为是违法的，你可以去劳动局申请劳动仲裁，要求对方依法补缴社保。双方约定的工资只要能够超过最低工资标准就是符合法律规定的。
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民事纠纷，入职半年多没有交社保，工资没有达到杭州市普遍工资
2020-11-05 22:32您好，用人单位没有为劳动者缴纳社保的行为是违法的，你可以去劳动局申请劳动仲裁，要求对方依法补缴社保。双方约定的工资只要能够超过最低工资标准就是符合法律规定的。
