您好！劳动合同中写支付工资标准为2686，绩效工资奖金根据工人实际劳动贡献确定。然而每月的工资条写的是岗薪工资是2016，加上奖金加班，扣除保险剩余3000左右，现在合同到期，之前的工资差额能要回来吗？